2026年10月16日（金）、福岡・天神のHRラボ株式会社 天神オフィス会議室にて、JPROS九州支部とHRラボ株式会社の共催によるセミナー「製造業の未来をつくる人と組織 〜持続的に成長する会社の人材戦略〜」を開催いたしました。ご参加いただいた皆さま、誠にありがとうございました。
自社の「人」の課題を書き出すところから
採用しても定着しない、技術を引き継げる人がいない、管理職や後継者が育たない。製造業の経営課題の多くは「人」と「組織」に行き着きます。今回は製造業の経営層・幹部の皆さまにお集まりいただき、人材の採用・育成・定着、技術継承、次世代リーダーの育成をテーマに、4名の登壇者がそれぞれの専門分野からお話ししました。
当日は講演に先立ち、参加者の皆さまに自社が抱える人材・組織の課題を付箋に書き出していただきました。手元で課題を整理してから、講演を聞いていただく形で進めました。
登壇者と講演テーマ
- 代表理事｜野崎 修 氏（株式会社PROMONET 代表取締役）
ご挨拶「次世代へつなぐ製造業経営」－事業承継と人づくりから考える、100年企業への道－ - 企業支援プロジェクトリーダー｜福井 幸弘 氏（株式会社FAST 代表取締役）
先人から学ぶ製造の人づくり －ベテランの知恵と技術を、次世代へどう継承するか－ - 人材育成プロジェクトリーダー｜矢内 裕子 氏（株式会社Culdevoak 代表取締役／Oak社労士 代表・特定社会保険労務士）
社長の右腕を育てる！戦略的な人材育成 －経営を任せられる人材をつくる、戦略的人材育成－ - 九州支部長｜塚田 亜弓 氏（HRラボ株式会社 代表取締役）
組織の“見える化”から始める人材戦略 －社員の本音を捉え、定着・育成につなげる組織づくり－
講演の様子
冒頭のご挨拶では、代表理事の野崎 修 氏が、事業承継と人づくりの観点から、会社を次の世代へつないでいくための経営についてお話ししました。JPROSが掲げる、人材・情報・設備の3つをバランスよく改革するという考え方もあわせてご紹介しました。
福井 幸弘 氏は、ベテランの知恵と技術を次の世代へどう引き継ぐかをテーマに講演しました。トヨタの豊田章男会長の言葉として「ボスになるな、リーダーになれ」を紹介し、失敗の責任を問うより失敗から学べる場をつくること、指示や命令で動かすより社員が自ら考えて動けるように働きかけることの大切さを語りました。人を疑う前に仕組みを疑う、異なる意見を歓迎するといった、管理職に求められる姿勢にも触れました。
矢内 裕子 氏は、経営を任せられる次世代のリーダーをどう育てるかについてお話ししました。組織は創業から拡大、公式化、最適化へと段階を追って成長し、段階ごとにぶつかる課題も変わります。その流れを踏まえた、戦略的な人材育成の考え方と具体的な進め方をご紹介しました。
最後に九州支部長の塚田 亜弓 氏が、製造業が得意とする「カイゼン」を人づくりにも生かす視点をお話ししました。採用しても定着しない、教えても育たないといった問題を本人の意欲や能力だけで片づけず、行動の背景にある本音や不安、価値観に目を向ける。そのうえでHRラボのパーソナル診断を使って個人の特性や組織の傾向を見える化し、育成の方法や職場環境の見直しにつなげる進め方をご紹介しました。
参加者の皆さまの声
参加者の方からは「実際の事例を交えた講演がとても参考になった」「他社の取り組みを知る良い機会になった」といった声をいただきました。会場では参加者同士の名刺交換や登壇者への個別相談も行われ、製造業の人づくりと組織づくりについて意見を交わす時間となりました。
次回以降のセミナーのご案内
- 2026年11月18日（水）15:30〜｜神戸
ANt’s×JPROSコラボセミナー「神戸と製造業と地域の結び付き」（オフィス・エフ 本社ビル 2Fコミュニティフロア／参加費無料・定員20名）
お申し込み方法は、決まり次第トップページのスケジュール表でご案内します。製造業の経営課題でお困りの際は、ぜひお気軽にご参加ください。
▼ 登壇者の紹介ページ
代表理事・野崎 修：https://jpros.jp/nozaki-osamu/
企業支援プロジェクトリーダー・福井 幸弘：https://jpros.jp/fukui-yukihiro/
人材育成プロジェクトリーダー・矢内 裕子：https://jpros.jp/yanai-yuko/
九州支部長・塚田 亜弓：https://jpros.jp/tsukada-ayumi/
▼ 関連リンク
HRラボ株式会社による開催レポート（HR Co-LABO）：https://hrcolabo.jp/blog/dd838008
HRラボ株式会社 製造業向け支援サービス・離職原因セルフチェック（無料）：https://hr-labo.jp/service/manufacturing-industry-support/